Минпросвещения утвердило целевую модель наставничества и рекомендовало внедрить ее в школах (распоряжение от 25.12.2019 № Р-145).

В ведомстве считают, что в школах должна быть создана система, по которой школьники и учителя получат в помощники наставников.

Наставником в школе может стать опытный учитель или успешный и активный старшеклассник. Главное, чтобы они обладали авторитетом, лидерскими качествами и хотели поддержать коллег или учеников.

Начинающему учителю наставник поможет адаптироваться к коллективу, ученикам и специфике работы, а опытному – справиться с выгоранием. Он способствует профессиональному развитию коллег, проясняет цели, служит примером и дает взгляд со стороны на деятельность педагога.

Шаблоны  документов, которые помогут организовать работу в школе.

Программа наставничества

Приказ О внедрении программы наставничества

База данных наставляемых

Памятка. Профессиональные и личные качества наставника

База данных наставников

Индивидуальный план развития под руководством наставника в форме «Учитель – учитель»

© Материал из Справочной системы «Завуч».